Щомісячна допомога по догляду за дитиною. Оновлений Порядок призначення.

У нашій завершальній публікації, присвяченій оновленому Порядку і умовам призначення і виплати державних допомог громадянам, які мають дітей, недавно затвердженим Мінпраці, розглядаємо питання призначення щомісячної допомоги по догляду за дитиною. Які документи необхідні для призначення щомісячної допомоги по догляду за дитиною?Для призначення та виплати щомісячної допомоги по догляду за дитиною подаються: заява про призначення допомоги; свідоцтво про народження (усиновлення) дитини (дітей), за яким здійснюється догляд, і його копія або виписка з рішення про встановлення над дитиною опіки;документ і його копія, що підтверджує факт народження і реєстрації дитини, виданий компетентним органом іноземної держави;документи, названі в пункті 2, 3, про народження попередньої дитини (дітей) або документ про усиновлення попередньої дитини (дітей) і його копія. У разі смерті попередньої дитини подається свідоцтво про смерть і його копія; завірена виписка з трудової книжки про останнє місце роботи і (або) відомості про трудову діяльність, копія наказу про надання відпустки по догляду за дитиною, довідка про розмір раніше виплаченої допомоги по вагітності та пологах, щомісячної допомоги по догляду за дитиною – для осіб, з числа звільнених у період відпустки по догляду за дитиною; завірена виписка з трудової книжки про останнє місце роботи і (або) відомості про трудову діяльність, Відомості про середній заробіток для осіб з числа звільнених у період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами;завірена виписка з трудової книжки про останнє місце роботи і (або) відомості про трудову діяльність – для осіб, звільнених у зв’язку з ліквідацією або припиненням діяльності;довідка з місця роботи (служби) батька (матері, обох батьків) дитини про те, що він (вона, вони) не використовує зазначену відпустку і не отримує допомоги;в разі, якщо батько (мати, обоє батьків) дитини не працює (не служить) або навчається за очною формою навчання в професійних освітніх організаціях, освітніх організаціях вищої освіти, освітніх організаціях додаткової професійної освіти і наукових організаціях, – довідка з органів соцзахисту населення за місцем проживання батька, матері дитини про неотримання щомісячної допомоги по догляду за дитиною (для одного з батьків у відповідних випадках), а також для осіб, які фактично здійснюють догляд за дитиною замість матері (батька, обох батьків) дитини;копія документа, що посвідчує особу, з відміткою про видачу виду на проживання для іноземних громадян та осіб без громадянства, які постійно проживають на території Української , копія посвідчення біженця – для біженців, яким призначення і виплата допомоги здійснюються органами соціального захисту населення;копія дозволу на тимчасове проживання для іноземних громадян і осіб без громадянства, тимчасово проживають на території Української і не підлягають обов’язковому соціальному страхуванню;завірена копія трудової книжки і (або) відомості про трудову діяльність з пред’явленням документа, що посвідчує особу, для матерів або батьків, опікунів, які фактично здійснюють догляд за дитиною та не підлягають обов’язковому соціальному страхуванню на випадок тимчасової непрацездатності та у зв’язку з материнством;завірена копія трудової книжки та (або) відомості про трудову діяльність, додатково з пред’явленням документа, що посвідчує особу, для родичів, які фактично здійснюють догляд за дитиною та не підлягають обов’язковому соціальному страхуванню на випадок тимчасової непрацездатності та у зв’язку з материнством, у разі, якщо мати та (або) батько померли, оголошені померлими, позбавлені, обмежені в батьківських правах, визнані безвісно відсутніми, недієздатними (обмежено дієздатними); У разі відсутності в особи, трудової книжки та (або) відомостей про трудову діяльність у заяві про призначення щомісячної допомоги по догляду за дитиною одержувач зазначає відомості про те, що він ніде не працював і не працює; копії документів, що підтверджують статус, а також довідка з територіального органу Фонду соціального страхування Української про відсутність реєстрації в територіальних органах Фонду соціального страхування Української в якості страхувальника і про неотримання щомісячної допомоги по догляду за дитиною за рахунок коштів обов’язкового соціального страхування – для фізичних осіб, які здійснюють діяльність в якості індивідуальних підприємців, адвокатів, нотаріусів, фізичних осіб, професійна діяльність яких відповідно до федеральними законами підлягає державної реєстрації та (чи) ліцензуванню, – у разі, якщо призначення і виплата їм щомісячної допомоги по догляду за дитиною здійснюються органами соціального захисту населення;довідка з органу державної служби зайнятості населення про невиплату допомоги по безробіттю – для матерів або батьків, інших родичів, опікунів, фактично здійснюють догляд за дитиною, звільнених у період відпустки по догляду за дитиною, звільнених у зв’язку з ліквідацією, припиненням діяльності в період відпустки по догляду за дитиною; довідка з місця навчання, що підтверджує, що особа навчається за очною формою навчання, довідка з місця навчання про раніше виплачену матері дитини допомогу по вагітності та пологах – для осіб, які навчаються за очною формою навчання в освітніх організаціях;документ, що підтверджує спільне проживання на території Української дитини з одним з батьків або особою, його замінює, здійснює догляд за ним, виданий уповноваженою організацією.

Підставою для призначення і виплати щомісячної допомоги по догляду за дитиною є: а) для матері або батька, інших родичів, опікунів, фактично здійснюють догляд за дитиною, для матері, що проходить військову службу за контрактом, для матері або батька, що проходить службу в держорганах – рішення організації про надання відпустки по догляду за дитиною; б) для осіб з числа звільнених у зв’язку з ліквідацією організацій або військових частин, що знаходяться за межами Української , у зв’язку із закінченням терміну їх трудового договору у військових частинах, що знаходяться за межами Української , у зв’язку з переведенням чоловіка з таких військових частин в Українську Федерацію, – рішення органу соціального захисту населення за місцем проживання, рішення військової частини, а при розформуванні (ліквідації) такої – акт органу, який прийняв рішення про розформування (ліквідацію) військової частини; в) для осіб з числа звільнених у зв’язку з ліквідацією організацій, припиненням фізичними особами діяльності в якості індивідуальних підприємців, припиненням повноважень нотаріусами, що займаються приватною практикою, і припиненням статусу адвоката, а також у зв’язку з припиненням діяльності іншими фізичними особами, – рішення органу соціального захисту населення за місцем проживання. Подробиці і повний оновлений порядок дивіться на МОЙТРУД. Рфнаші минулі публікації по цій темі ви можете знайти на нашому каналі, а також на зазначеному Сайті.
Підписуйтесь, щоб не пропустити важливих новин зі сфери трудових відносин.

Leave a Comment Отменить ответ

Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.

Державна допомога особі, яка доглядає за хворою дитиною

Призначення державної допомоги одному з батьків, усиновлювачам, опікунам, піклувальникам, одному з прийомних батьків, батькам-вихователям, які доглядають за хворою дитиною, якій не встановлено інвалідність

Державну допомогу має право отримати один з батьків, усиновлювачів, прийомних батьків, батьків-вихователів, опікун, піклувальник, який доглядає за хворою дитиною. Рішення про призначення такої допомоги приймають місцеві органи соціального захисту. В умовах воєнного часу та протягом одного місяця після його припинення виплата допомоги не зупиняється, навіть якщо отримувач пропустив строк її перегляду.

Як отримати і що для цього потрібно

Де отримати

Структурні підрозділи з питань соціального захисту населення районних, районних у мм. Києві та Севастополі держадміністрацій, виконавчих органів міських, районних у містах (у разі їх створення) рад

Районні, районні у містах Києві та Севастополі державні адміністрації
Виконавчі комітети сільських, селищних, міських (крім міст обласного значення) рад
Центр надання адміністративних послуг відповідно до місця проживання

Як замовити послугу

Подати заяву на отримання послуги заявник може особисто або через законного представника, шляхом відправлення документів поштою (рекомендованим листом).

Хто може звернутися: фізична особа

Документи, що необхідно надати для отримання послуги:

Довідка про захворювання дитини на тяжке перинатальне ураження нервової системи, тяжку вроджену ваду розвитку, рідкісне орфанне захворювання, онкологічне, онкогематологічне захворювання, дитячий церебральний параліч, тяжкий психічний розлад, цукровий діабет I типу (інсулінозалежний), гостре або хронічне захворювання нирок IV ступеня, про те, що дитина отримала тяжку травму, потребує трансплантації органа, потребує паліативної допомоги

Копія свідоцтва про народження дитини (з пред’явленням оригіналу)

Документ, що підтверджує повноваження усиновлювача, опікуна, піклувальника, прийомних батьків, батьків-вихователів

Умови і випадки надання

Допомога особі, яка доглядає за хворою дитиною, призначається з дня звернення за її призначенням до органу соціального захисту населення на кожну хвору дитину у розмірі прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, та виплачується шість місяців, незалежно від одержання інших видів державної допомоги.

Виплата допомоги на наступний період продовжується на підставі заяви законного представника дитини та довідка про захворювання дитини з дня зупинення виплати, якщо звернення надійшло протягом одного місяця з дня її зупинення. У разі коли в період виплати допомоги особі, яка доглядає за хворою дитиною, дитині встановлено інвалідність, така допомога виплачується до дня встановлення інвалідності.

Заява подається при пред’явленні паспорта або іншого документа, що посвідчує особу.

До заяви додається документ, що підтверджує повноваження усиновлювача (копія рішення про усиновлення) опікуна, піклувальника, а саме: копія рішення районної, районної у мм. Києві та Севастополі держадміністрації, виконавчого органу міської, районної у місті (у разі її утворення) ради, сільської, селищної ради об’єднаної територіальної громади або суду про встановлення опіки), прийомних батьків, батьків-вихователів (копія рішення районної, районної у мм. Києві та Севастополі держадміністрації, виконавчого органу міської, районної у місті (у разі її утворення) ради про влаштування дитини до дитячого будинку сімейного типу або прийомної сім’ї.

В умовах воєнного часу в Україні строк виплати державної соціальної допомоги, яку було призначено раніше, продовжується на період введення воєнного стану та одного місяця після його припинення чи скасування і виплачується за повний місяць без звернення особи до структурних підрозділів з питань соціального захисту населення районних, районних у м. Києві державних адміністрацій, виконавчих органів міських рад міст обласного значення, районних у містах (у разі їх утворення) рад. Виплата допомоги не зупиняється, навіть якщо отримувач пропустив строк її перегляду.

Після завершення воєнного стану громадяни мають оновити документи протягом місяця, щоб продовжити отримувати допомогу. У регіонах, де відділи соцзахисту не працюють, Ощадбанк здійснює виплати грошових допомог, пільг та житлових субсидій. Якщо люди не звернулися за допомогою протягом 60 календарних днів, кошти повернуться Мінсоцполітики.

Розрахунок допомоги по догляду за дитиною

Допомога по догляду за дитиною отримують громадяни, які на період догляду за малюком переривають свою трудову діяльність. Грошові кошти нараховуються до моменту повернення на роботу. Якщо ж особа, яка одержує допомогу, вирішує не відновлювати професійну діяльність або не мав передусім робочого місця, фінансова допомога перестає нараховуватися після досягнення дитиною віку 1,5 років.

Отримувати допомогу може не тільки мати дитини, але і батько, родич або опікун. Головна умова – особа, яка отримує грошову допомогу, зобов’язана здійснювати безпосередній догляд за малюком.

Допомога по догляду за дитиною регулюється законом «Про державних посібниках громадянам, які мають дітей». На розрахунок допомоги по догляду за реьенком впливає велика кількість факторів: регіон, в якому проживає батько або опікун, наявність або відсутність робочого місця, рівень доходу за останні два роки, кількість дітей і інші.

Розмір допомоги

Сума фінансової допомоги розраховується по-різному для працевлаштованих громадян і осіб, які не мають місця роботи. Працюючі громадяни РФ підлягають обов’язковому соціальному страхуванню, тому за них регулярно відраховуються внески до ФСС. Якщо людина не працює, за нього ці платежі не переводяться.

У 2017 році кардинальних змін, які стосуються допомоги, в законодавстві не відбулося. Було змінено лише мінімальна і максимальна сума допомоги. Непрацюючі громадяни або громадяни, які мають невелику зарплату, не будуть отримувати допомогу нижче, ніж його мінімальне значення. Максимальне обмеження набирає чинності у випадках, коли громадянин, якому належиться допомога, має високий заробіток і перевищив річний ліміт страхової бази. У 2017 році цей ліміт становить 755 тисяч рублів.

Батько, родич або опікун гарантовано отримує допомогу за 1,5 року в повному розмірі. При цьому не має значення, коли він оформив на нього право, – відразу після народження дитини або при виході у відпустку по догляду за ним.

Виплати у вигляді соціального страхування в ФСС або за місцем роботи

Для працюючих громадян сума допомоги становить 40% від їх середнього щомісячного доходу за останні два роки. Працевлаштованими у цьому контексті вважаються ті громадяни, за яких роботодавець регулярно сплачував страхові внески на користь ФСС.

В законодавстві визначена мінімальна сума щомісячного посібники.

• Для першої дитини вона становить 3065,69 рублів.
• Для другого і наступних – 6131,37 рубль.

Подібний ліміт буде корисний для громадян, які отримували зарплату «в конверті» або працювали не повний робочий день.

Таким чином, ФСС або роботодавець не можуть виплачувати щомісячну фінансову допомогу меншу, ніж зазначені суми. Важливі нюанси:

• якщо одному з батьків або опікуну покладається мінімальна сума допомоги, він може розраховувати на підвищувальний районний коефіцієнт. Він доступний в деяких регіонах Російської Федерації;
• для громадян, які в результаті розрахунку отримують суму, що перевищує мінімум, цей коефіцієнт вважається вже врахованим в отримані раніше заробітні плати.

Непрацюючі особи або особи, які отримують невелику зарплату, можуть замість вищевказаних сум отримувати допомогу в розмірі 40% від МРОТ (мінімальний розмір оплати праці). У нинішньому році робити це навряд чи варто, так як різниця виходить невеликий.

У 2017 році МРОТ дорівнює 7800 грн. 40% від цієї суми становить 3120 рублів. Це трохи вище мінімуму-на першу дитину (3065,69 рублів), але значно нижче суми, належної за другого і подальших дітей (6131,37 рубль).

Однак якщо в майбутньому МРОТ різко підвищиться, цей варіант отримання допомоги стане хорошою альтернативою основним.

Формула розрахунку суми допомоги по догляду за дитиною

Щоб розрахувати точну суму щомісячної фінансової допомоги, потрібно скористатися наступною формулою: П = ВБ × 30.4 × 0.4.

• П – власне, сама отримувана сума.
• С3 – денний заробіток батька або опікуна за два попередніх роки.
• 30,4 – середня кількість днів у місяці.
• 0,4 – згадані вище 40%.

Після настання наступного року перерахунок не проводиться. Наприклад, якщо сума допомоги для жінки буде розрахована до 2017 року, ця ж цифра залишиться актуальною і для 2018 року. Перерахунок суми здійснюється лише у випадках тимчасового повернення до трудової діяльності.

Винятком є випадки отримання мінімальної суми допомоги. Після Нового року з батьків або опікуну нараховується сума, що відповідає оновленим мінімуму. Приміром, у 2016 році він дорівнював 2908,62 рублям, в 2017 році – 3065,69.

Визначення суми середнього заробітку для розрахунку розміру допомоги

Точна сума допомоги напряму залежить від середнього щомісячного доходу одержувача за два останніх календарних роки. Якщо батько або опікун йде у відпустку по догляду за дитиною в 2017 році, облік піде 2016 рік і 2015 рік. Норми і правила, згідно з якими здійснюється розрахунок, зазначені у Федеральному законі «Про обов’язкове страхування на випадок тимчасової непрацездатності та у зв’язку з материнством».

Є кілька важливих особливостей, пов’язаних з розрахунком суми щомісячних виплат по соціальному страхуванню.

• Якщо протягом попередніх двох років жінка вже перебувала в декретній відпустці, вона може замінити їх. Замінити можна як один рік, так і відразу два. Важливо лише одне: щоб роки, які пропонуються у якості заміни, були попередниками. Вибирати роки випадковим чином заборонено. Подібну заміну є сенс робити, якщо вона призведе до підвищення суми одержуваного допомоги. Про таке рішення необхідно повідомляти в заявній формі. В іншому випадку при розрахунку суми допомоги будуть просто враховані два попередні календарні роки.
• Якщо заявник в останні два роки поміняв роботу, в розрахунок береться його дохід лише в останній компанії або організації. Подібне правило діє також при зверненні до ФСС згідно з проектом «Прямі виплати».
• Для громадян, які працювали неповний день, здійснюється пропорційний розрахунок з урахуванням відпрацьованих годин. Отримана сума допомоги не може бути меншим, ніж згаданий вище мінімум.
• Середній щомісячний заробіток заявника, який береться в розрахунок, не може перевищувати встановлений ліміт страхової бази.

Станом на нинішній рік гранична сума страхової бази – 23089,03 рублів. Якщо середня заробітна плата перевищує даний показник, в розрахунок йде саме ця сума.

Середньомісячний доход громадянина розраховується класичним чином: вся отримана грошова сума ділиться на 730. Або ж 731, якщо в розрахунок взято високосний рік. Іноді необхідно ділити на 732, якщо внаслідок заміни років в розрахунок взято два високосних року.

Однак, як правило, в цій формулі фігурує цифра менша, ніж 730.

• Не враховуються дні, які жінка провела на лікарняному. Сюди входить також відпустка по догляду за хворою дитиною, а також лікарняний по вагітності та пологах.
• Не враховуються дні, коли працівник не виконував посадові обов’язки і при цьому частково або в повному обсязі отримував заробітну плату. Це часом не береться до уваги, якщо на його протягом не здійснювалися виплати в Соцстрах.

База для нарахування страхових виплат у 2017 році

Щорічно показник максимальної суми страхової бази оновлюється. Ця цифра представляє собою максимум, з якого роботодавець зобов’язаний робити страхові виплати на користь Фонду соціального страхування і Пенсійного Фонду. Якщо співробітник одержує більше, на цю різницю не поширюється необхідність робити відрахування.

У 2017 році максимальна сума становить 755 тисяч рублів. Цей показник з кожним роком збільшується. Наприклад, у 2016 році він дорівнював 718 тисяч, а в 2015 році – 670.

Приклад розрахунку середнього денного заробітку з урахуванням максимальної суми страхової бази

Припустимо, жінка не міняла місце роботи протягом п’яти років. У 2017 році вона йде в декрет і подає заяву на отримання допомоги. При визначенні суми щомісячної фінансової допомоги береться в розрахунок 2016 і 2015 роки.Її заробіток і в 2015 році, і в 2016 році склав 700 тисяч рублів. Припустимо, одержувач не виходив на лікарняний протягом цих двох років. Таким чином, сума днів, які беруться в розрахунок, – 731 (2016 рік – високосний).

Річний дохід в 700 тисяч рублів перевищує максимальну суму страхової бази для 2015 роки (670 тисяч рублів). Тому в розрахунок береться саме 670 тисяч. У 2016 році максимум був підвищений до 718 тисяч. В ці межі отриманий дохід вписується. Калькуляція проводиться наступним чином:

(670000 + 700000) / 731 = 1874,15 руб.

1874,15 – середній денний заробіток.

Приклад розрахунку суми допомоги по догляду за дитиною

Визначаючи точну суму допомоги, потрібно враховувати повну інформацію про трудової діяльності заявника за останні два роки. Ці дані без праці можна отримати в бухгалтерії компанії або у відділі кадрів. Часто співробітникам видають спеціальні «корінці», де вказана вся необхідна інформація: зароблена сума грошей, кількість днів, проведених на лікарняному, і т. д.

Візьмемо в якості прикладу раніше вирахуваний показник середнього денного заробітку – 1874,15 рублів. Помножимо цю цифру на 30,4 (середня кількість днів у місяці) і на 0,4 (40%). В результаті отримуємо суму в 22789,66 рублів, яка не перевищує максимум, обумовлений в законодавстві. Таким чином, наступні 1,5 року батько або опікун буде отримувати саме таку грошову допомогу.

Мінімальна допомога до 1,5 років на декількох дітей

Якщо в сім’ї з’являється друга дитина, сума допомоги по догляду за ним множиться на два (6131,37 рубль). Проте надалі така тенденція не зберігається. Після народження третьої дитини та наступних дітей сума залишається незмінною – 6131,37 рубль.

Наприклад, якщо сім’я одночасно виховує трьох дітей у віці до 1,5 років, їй належить компенсація в розмірі 15328,43 рублів.

Онлайн-калькулятор ФСС

На офіційному сайті Фонду ви зможете знайти калькулятор, який дозволяє самостійно розрахувати суму державної допомоги, яка вам належить.

Щоб дізнатися точний розмір допомоги, потрібно буде ввести таку інформацію:

• дані про дітей. Мова йде і про дитину, який дав право на отримання допомоги, і про всіх інших дітей у сім’ї;
• розрахунковий період, а також розмір доходів;
• кількість відпрацьованих годин;
• кількість днів, які необхідно виключити з розрахунку.

Якщо правильно все ввести, надавши достовірні дані, система виведе на екран ту ж суму, яку вам розрахують в ФСС або за місцем роботи. Калькулятор має інтуїтивний інтерфейс. Отримані дані можна моментально роздрукувати прямо зі сторінки сайту.