Право працівника на щорічну основну відпустку повної тривалості у перший рік роботи настає після закінчення шести місяців безперервної роботи на даному підприємстві.
Щорічні відпустки надаються працівникові з таким розрахунком, щоб вони були використані, як правило, до закінчення робочого року. Право працівника на щорічні відпустки повної тривалості у перший рік роботи настає після закінчення 6 місяців безперервної роботи на даному підприємстві.
Отже, ми розібралися у всіх тонкощах відпусток і з'ясували, що з фінансової точки зору відпустку краще брати, коли у місяці більше робочих днів і немає свят. Більшу суму відпускних можна отримати, захопивши вихідні (суботу, неділю).
укладення шлюбу; тяжкий стан здоров'я або смерть рідних по крові, по шлюбу, або інших рідних; пожежі або інші стихійні лиха, які спіткали сім'ю військовослужбовця; Інші виняткові випадки, коли присутність військовослужбовця в сім'ї необхідна.
Під час дії воєнного стану ВПО та ті, що виїхали з України, мають право за власною ініціативою взяти ще один вид відпустки (ч. 4 ст. 12) — відпустку за власний рахунок (без збереження заробітної плати) — сукупно до 90 календарних днів.
Особа, яка усиновила дитину, має право на відпустку у зв’язку з усиновленням дитини за умови, якщо заява про надання відпустки надійшла не пізніше трьох місяців з дня набрання законної сили …