Що необхідно врахувати при виборі професії
- ІНТЕРЕСИ
- НАВИЧКИ ТА ВМІННЯ
- ПРОФЕСІЙНИЙ РОЗВИТОК
- ЦІННОСТІ
- БАЖАНА ЗАРОБІТНА ПЛАТА
- МІСЦЕ РОБОТИ ТА РОБОЧЕ СЕРЕДОВИЩЕ
- ТЕНДЕНЦІЇ В СФЕРІ ЗАЙНЯТОСТІ
- ЧИННИКИ, ЩО УСКЛАДНЮЮТЬ ВИБІР ПРОФЕСІЇ
Правильна відповідь на питання: Головне ─ не розгубитися і перерахувати свої ключові та корисні навички, показати, у чому ваша «родзинка». За допомогою прикладу поясніть, що ви швидко вчитеся, і вкажіть, що хочете працювати саме у цій компанії, оскільки вона дасть вам змогу реалізувати себе професійно.
Що говорити на співбесіді: відповіді на типові запитання
- Розкажіть про себе. …
- Ким ви бачите себе за декілька років? …
- Які ваші сильні сторони? …
- Які ваші слабкі сторони? …
- Розкажіть про свої невдачі. …
- Чому ви хочете працювати саме у нас? …
- Якими будуть ваші перші кроки на новому місці роботи? …
- Що ви найбільше цінуєте в колективі?
«Чому ми маємо взяти саме вас?» Продумайте, яку цінність ви можете принести компанії, та підкріпіть це прикладами. Відповідь можна побудувати за такою схемою: Розкажіть, що, на вашу думку, шукає наймач, які питання хоче вирішити.
За словами експерта, найкращий спосіб відповісти на це запитання — бути чесним. «Поділіться помилкою, якої ви припустилися», — пропонує Том. Наприклад, можна сказати: «Раніше я сприймав критику занадто особисто, але я працював над цим разом зі своїм менеджером».
Так як співбесіда – це бесіда двох сторін, спрямована на знайомство і з’ясування ступеня потенційного збігу очікувань і цілей на найближчий час співпраці, то краще, …